PUNTAJE ANUAL DOCENTE 2015
Acta de notificación de listado de Puntaje Titular. Imprimir de página abc.
Planilla resumen por duplicado. planilla_resumen_por_establecimiento_de_reclamos_pad_2015.xls (57,5 kB)
Formulario de reclamo del docente por duplicado, acompañado por un juego de documentación respaldatoria. form_reclamo_pad_2015.xls (68096)
ACLARACIONES:
Completar correctamente en el formulario los datos personales: Nombre completo, DNI, mail, teléfono de contacto.
El docente que se desempeña en varios establecimientos, debe presentar el reclamo en una sola escuela, en la misma planilla. El formulario cuenta con seis (6) columnas, una para cada establecimiento al que pertenece. (Ver ejemplo)
Marcar con una equis (X) los ítems reclamados. Ejemplo: EJEMPLO RECLAMO DE PUNTAJE.xls (69632)
Adjuntar probanzas para cada ítem que reclama. Los títulos/ cursos deben estar registrados antes del 30/9/14. En todo reclamo, agregar constancias que aclaren cómo accedió el docente al cargo (copia de Designación como titular interino/ destino definitivo, ingreso por MAD o Acrecentamiento, Reubicación Definitiva, Reasignación, etc.)
- Para poseer Puntaje Anual Docente 2015, el docente debe tener desempeño de dos (2) años como titular (toma de posesión como titular interino 1/3/2013).
- Para asignar puntaje por cargo jerárquico, el docente deberá justificar el desempeño de un ciclo lectivo completo (marzo- diciembre).
- Cuando el docente cambia de nivel/ modalidad o cargo, la antigüedad pasa a ser 0.
Con respecto al PAD 2015, se comunica que deben notificar a la totalidad de los docentes que figuren en la nómina de la escuela. El docente que ya no pertenezca al establecimiento, confeccionará el reclamo, para efectuar el traslado correspondiente.
Preguntas frecuentes Documento de apoyo – Clic aquí pad-2015.pdf
Web para consultarlo on line – Clic aquí
Formulario de Reclamo – Clic aquí